金秋十月,丹桂飄香。不覺間,又到一年重陽節。
為弘揚中華民族敬老愛老傳統美德,把對員工的關愛延伸到職場之外,打造心中敬黨、工作敬業、家中敬老“三敬”文化,10月7日,集團慰問小組奔赴各地,走訪慰問第三屆十佳敬老模范家庭。

職工在觀看集團第三屆十佳敬老模范家庭圖片展。攝影:張宜明
當日早上八點,集團慰問小組從淮海跨境電商產業園出發,驅車前往云龍區楚岳山莊小區。
車剛一停穩,早早等候在小區門口的沈華就迎了上去。“等很久了吧?”“沒有,沒有,剛到一會兒。”沈華與慰問小組成員一一握手,并熱情地將他們領到家中。
沈華是江蘇宗申公司車架制造部的一名員工。工作中,他勤勤懇懇,愛崗敬業。工作之余,他總是盡量抽出時間陪伴家人。沈華的岳父今年已經97歲高齡,自岳母逝世后,老人就與沈華夫婦一起居住。

沈華岳父正在雕刻桃木劍,沈華和妻子陪伴左右。攝影:張宜明
在沈華夫婦的精心照顧下,老人身體硬朗、精神矍鑠,雖已到耄耋之年,每天還能夠步行上下六層樓梯。老人愛好雕刻桃木刀、劍、锏,逢人索要,他都會慷慨贈送,小區里的孩子幾乎人手一把。
女兒、女婿孝順,外孫學習成績優異,老人對現在的生活很知足,“外孫現在在讀研究生,等他畢業了,我剛好一百歲。”老人笑呵呵地說。
辭別沈華一家,慰問小組馬不停蹄趕往銅山區房村鎮八王村謝紅玲家。胡同口,謝紅玲和丈夫、公婆一家已在迎候。
謝紅玲一家住在一幢二層小樓里,在她的精心布置下,小院綠色盎然、郁郁芬芳,室內窗明幾亮、整潔有序。
提起謝紅玲,街坊四鄰無不夸贊:“老王家有福氣,娶了這么個好兒媳!”
有一年,公公突發腦梗住院,她親自喂藥喂飯。公公出院后,每天下班后無論多累,她都要扶他在院子里練習走路。婆婆常年患慢性病,為了讓婆婆早日康復,她四處求醫問藥,在飲食上悉心調理。

謝紅玲公公(左二)正在讀報,一家人其樂融融。右一為謝紅玲。攝影:張宜明
二十多年來,一談起這個兒媳婦,公婆就感動得直掉眼淚。“她真的比一些人家的親閨女做得還要好,這么多年,把我們照顧得無微不至!”
從謝紅玲家離開后,慰問小組驅車前往下一站——銅山區文華美景小區許增成家。
許增成在淮海國際非洲業務部任職,入職以來,他以出色的海外市場網點開拓能力,迅速成為公司不可或缺的市場前鋒。
許增成岳母和他們夫婦一起生活。忙碌的工作之余,無論多么疲憊,他一有時間就會回家陪伴家人,幫助老人做飯、洗衣服、打掃衛生,悉心照料老人的生活起居。在難得的周末閑暇時間,他會陪同老人去菜園施肥、澆菜,既滿足了老人一輩子熱愛勞動的心愿,也讓自己緊張的心情得到了舒緩。

許增成岳母與女兒、女婿、外甥女一同生活,盡享天倫之樂。攝影:張宜明
能夠和女兒、女婿一起生活,許增成岳母非常滿意。“感謝集團為我家增成提供了一個施展才華的平臺,讓他既能在工作中成長又可以照顧家庭。”老人感激地說。
秋涼心系桑榆晚,佳節慰問暖人心。從賈汪區到云龍區,再到銅山區,慰問小組兩天行程400余公里,走訪慰問了七戶員工家庭,將集團的關愛和溫暖送達老人們手中。
一件件精美的禮品、一句句關切的話語,是集團真心真意為員工做好衣、食、住、行、薪、晉、育、安、服、情十項服務保障的生動縮影,更是集團“企業愛員工,員工愛企業”真愛文化的真實寫照。
集團黨委書記、董事長安繼文表示,十佳敬老模范家庭評選已連續舉辦三屆,形成了良好的示范和口碑效應。未來,集團將繼續深挖淮海人尊老敬老的感人事跡和先進典型,持續推進十佳敬老模范家庭評選活動,建立企業形象傳播長效機制,擦亮情義淮海金字招牌,讓“三敬”文化蔚然成風。